Eibl, A., Petersen, D., & Strasser, W. (1981). Erfolgreiche Mustergespräche mit Mitarbeitern: Zielsetzung, Motivation, Förderung, Korrektur, Aufgaben, Kritik und Kündigung ; Ein praktischer Soforthelfer mit Benutzungshinweisen und ausführlicher Kommentierung ; Mit einer Analyse der Gesetzmäßigkeiten bei den wichtigsten Gesprächstypen in der betrieblichen Praxis (2., unveränderte Aufl.). WEKA-Verlag.
Trích dẫn kiểu Chicago (xuất bản lần thứ 7)Eibl, Albert, Dominik Petersen, và Wolfgang Strasser. Erfolgreiche Mustergespräche Mit Mitarbeitern: Zielsetzung, Motivation, Förderung, Korrektur, Aufgaben, Kritik Und Kündigung ; Ein Praktischer Soforthelfer Mit Benutzungshinweisen Und Ausführlicher Kommentierung ; Mit Einer Analyse Der Gesetzmäßigkeiten Bei Den Wichtigsten Gesprächstypen in Der Betrieblichen Praxis. 2., unveränderte Aufl. Kissing: WEKA-Verlag, 1981.
Trích dẫn kiểu MLA (xuất bản lần thứ 8)Eibl, Albert, et al. Erfolgreiche Mustergespräche Mit Mitarbeitern: Zielsetzung, Motivation, Förderung, Korrektur, Aufgaben, Kritik Und Kündigung ; Ein Praktischer Soforthelfer Mit Benutzungshinweisen Und Ausführlicher Kommentierung ; Mit Einer Analyse Der Gesetzmäßigkeiten Bei Den Wichtigsten Gesprächstypen in Der Betrieblichen Praxis. 2., unveränderte Aufl. WEKA-Verlag, 1981.